为帮助同学们了解企业面试流程，提升面试技巧，5月8日晚，由学院学生成长与发展中心举办的中文模拟面试及简历修改在通博楼D108顺利举行。本次活动邀请到蓝月亮（中国）有限公司人力资源主管王荟女士。

此次活动共分为模拟面试和简历一对一诊断两个部分。活动开始时，王荟女士给大家观看了一段蓝月亮公司的宣传片，短片介绍了蓝月亮公司的整体情况及员工感受。之后同学们在王荟女士的引导下进行模拟面试，在这场模拟面试中，同学们都发现了自己的不足。面试结束后，王荟女士给同学们介绍了一些面试中应该注意的问题，包括面试礼仪，面试题目类型及无领导面试的技巧。她提到，面试者在面试中要注意自己的仪态、学会倾听，以及无领导面试中要找准自己的角色与定位，通过自己的表现尽可能让面试官对自己有更深刻的印象。活动的最后一个环节是简历一对一诊断，在此环节中，同学们按顺序与两位老师交流沟通，获取简历修改建议。

此次活动帮助同学们了解到自己在面试中应注意的问题，在面试前应做好怎样的准备，以及简历应该如何完善，有助于同学们在今后的面试中发挥更好的水平，获得自己满意的职位。（文/陈娅琦 图/刘燕吉 责编/任虹 审稿/张太富 ）